Jakarta, CNBC Indonesia- Ada beberapa faktor yang bisa membuat generasi milenial betah bertahan pada satu pekerjaan. Motivator dan trainer Muhammad Assad menjabarkannya dalam 3A, yaitu appreciation, actualization, dan ambience. Generasi milenial memiliki kecenderungan suka diapresiasi, mengaktualisasikan diri, dan mampu bertahan di lingkungan kerja yang nyaman bagi mereka. Simak penjelasan lengkapnya dalam tayangan Investime CNBC Indonesia (Kamis, 07/02/2019).
Let's block ads! (Why?)
http://bit.ly/2SMBV30
February 11, 2019 at 05:18PM
Bagikan Berita Ini
Related Posts :
Rupiah Belum Mampu Bangkit Lawan Dolar Australia dan Singapura
Jakarta, CNBC Indonesia - Rupiah kembali melemah lawan dolar Australia dan dolar Singapur… Read More...
Cadangan Devisa RI Tergerus US$ 200 Juta Jadi US$ 124,3 M[unable to retrieve full-text content]
Cadev RI pada akhir April 2019 sebesar US$ 124,3 miliar.… Read More...
Hingga April 2019, Lifting Migas Baru Capai 89% TargetJakarta, CNBC Indonesia- Realisasi lifting migas hingga April 2019 mencapai 1,8 juta barel setara mi… Read More...
Alami Raih Suntikan Modal dari TRYB
Jakarta, CNBC Indonesia- Fintech dan perusahaan Peer to Peer Lending asal Indonesia, Alami, meraih … Read More...
Ramai Tagar #PecatBudiKarya, Luhut: Pak Menhub Itu Paten!Jakarta, CNBC Indonesia - Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman Luhut Binsar Pandjaitan angkat… Read More...
0 Response to "Ini Tips Agar Milenials Betah di Tempat Kerja"
Post a Comment